Ведомости рабочих мест

В завершении процедуры аттестации рабочих мест по условиям труда заполняются итоговые документы, в том числе и ведомости рабочих мест.

Ведомости рабочих мест — это документ, в котором фиксируются все результаты данной процедуры на предприятии (сведения об аттестуемых рабочих местах и об условиях труда на них, об общем количестве работников, занятых на предприятии, их снабжении средствами индивидуальной защиты (СИЗ).

Сводная ведомость рабочих мест — это документ, который содержит все результаты аттестации рабочих мест по условиям труда данного предприятия, где фиксируются:

• общее количество рабочих мест, как по отдельным структурным подразделениям, так и в целом по данному предприятию;
• общее количество рабочих мест, на которых была проведена данная процедура с определением их по классам УТ;
• общее количество сотрудников, привлеченных на данных рабочих местах;
• все сведения об обеспечении данных сотрудников средствами индивидуальной защиты.

Все результаты о проведённой работе аттестационной комиссии данного предприятия фиксируются в протоколе аттестации рабочих мест по условиям труда. Все члены аттестационной комиссии разрабатывают (с учетом всех пожеланий, поступивших как от самих подразделений предприятия, так и от отдельных сотрудников) план мероприятий по улучшению и оздоровлению УТ на предприятии. Данный документ подписывается председателем аттестационной комиссии и, после согласования с совместным комитетом (комиссией) по ОТ и профессиональными союзами, утверждается руководителем предприятия, а также включается в коллективный договор.